思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。中共中央印发的《中国共产党思想政治工作条例》明确，企业思想政治工作应当围绕团结凝聚职工群众、增强企业内生动力和创新活力。宿迁市洋河新区是“中国酒都核心区”，全区白酒产业产能突破20万吨、产值突破300亿元，拥有酿造（酒）产业链上企业150余家。近年来，洋河新区充分发挥酿造（酒）产业链党建联盟优势，聚焦“党建共建、文化共育、发展共享”，持续探索产业链企业思想政治工作新模式。

联动协同，以党建链带动思政学习链。宿迁市洋河新区充分发挥产业链联合党委优势，持续整合资源、细化举措，推动产业链党建工作同思想政治工作同频共振。抓学习、明方向，组织开展理论“三学”活动，通过联合党委“引领学”、链上企业“跟进学”、车间一线“随时学”，团结引领广大职工听党话、跟党走，产业链联合党委今年先后组织链上企业开展理论专题学习会27次，外出研学4次、支部联学30次。建制度、精指导，探索建立思想政治工作专员到企制度，选派100名优秀机关干部挂钩联系100家链上企业，下派专职指导员13名，指导42家链上企业建立党支部或组建联合党支部，4家链上企业党组织获评市级示范党支部，2家链上企业获评市委宣传部“向阳花”基层理论武装工程实境教学点。立品牌、强特色，立足“大思政格局+小切口品牌”工作思路，谋划特色品牌活动，精塑“同上一堂思政课”工作品牌，在企业一线开展爱国主义专题讲座、国防主题观影等活动，推动思政教育入脑入心，并总结提炼“红黄蓝”三色党支部工作法，将红色教育、党性教育融入企业管理必修课。

浸润滋养，以文化链带动思政育企链。在以文化人、以文育人的过程中，宿迁市洋河新区持续推动文化“软实力”转化为产业链发展的“硬支撑”。发挥红色文化教育引导作用，将红色文化融入企业文化肌理，指导链上企业打造红色文化角，营造浓厚氛围，开展红色文化寻访活动，承办“礼赞新时代 筑梦新征程”市红色故事宣讲比赛，邀请链上企业职工现场聆听；围绕“七一”等重要时间节点，组织联合党支部前往盐城新四军纪念馆等场地开展实境研学。同时，发挥本地文化涵养培育作用，着力挖掘洋河酒文化，以深厚酿酒历史激发企业发展信心，组织编纂《酒镇洋河》《江苏名镇志·洋河》，邀请链上企业深度参与；举办“美酒迎春评鉴会”“诗酒HUA洋河”等系列主题活动，拍摄“酒都寻酒香”“久闻洋河·企业说”系列视频，展示企业酿造历史、工艺技法、发展成就。此外，还注重发挥典型人物选树示范作用，建立区劳模工匠库，深入挖掘选树员工身边的典型人物，5名链上企业职工获评市“最美职工”“劳动模范”等荣誉称号；扎实开展“劳模工匠进校园 思政教师进企业”活动，邀请由洋河股份“洋河红·老兵辅导员”等一批典型人物组成的宣讲队深入企业开展宣讲活动50余场。

共赢共享，以发展链带动思政助企链。宿迁市洋河新区聚焦酿造（酒）产业链主责主业，以联合党委高质量思政工作助力链上企业高质量发展。聚焦资源整合，打造思想政治工作阵地平台，建成投用宿迁市酿造（酒）产业链综合服务中心，集活动室、阅览室等功能于一体，并定期组织开展志愿服务、相亲联谊等活动；建立联席会议制度，引导链上企业“抱团取暖”，在书香企业共建、科研站所共育等方面开展合作。聚焦企业需求，紧盯链上企业存在的资源不足和资源浪费并存现象，聚焦解决中小酒企品酒师数量长期严重短缺问题，组织举办2期品酒师培训班，培育本土品酒师78人；注重引才培优，新增酿酒产业高技能人才249人，引进高层次创业人才1人、“科技副总”2人。聚焦发展保障，持续开展“双做双强”助百企活动，构建多部门共同参与的全方位助企服务体系，设立联合党委联席会议理事会，落实协调联合党委项目实施清单；举办13期“链合说”沙龙活动，围绕业务合作、酿酒原粮、技能培训和人才招引等工作进行磋商，推动链上企业合作共赢。

通讯员 张子庆