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奖牌背后的“育才密码”

2025-11-13 10:10:49   

在2025年世界职业院校技能大赛总决赛争夺赛智能装备应用赛中,淮安高级职业技术学校谷旭东、何言心、常志豪三位选手获得中职级金牌,这是该校两年蝉联此项金奖;江苏双环齿轮有限公司职工葛成山申报的“一种新能源汽车电机轴螺纹铣槽后毛刺去除装置及加工方法”入选2025年度全省职工十大先进操作法;在日前举行的2025年江苏省创新方法大赛暨中国创新方法大赛(江苏赛区),淮安10个创新方法应用成果项目获奖……这些金牌和奖牌的取得,是淮安深挖产业工人队伍人才培育取得成果的一个缩影。

近年来,淮安将产改作为工业强市战略的重要抓手,从校园到企业形成以“双进”示范引领促成长、工匠学院搭平台、成长路径保通畅的人才培育链条,实现“人人皆可成才、个个尽展其才”,在推动地方经济高质量发展中大显身手、大有作为。

“双进”宣讲——示范引领促成长

近年来,淮安市总工会大力开展“劳模工匠进校园”活动,用“有温度”的故事、“接地气”的言语、“可触摸”的榜样,让劳动教育、身边榜样激励广大学子走技能成才、技能报国之路。

“要用勤劳的双手和智慧的头脑为中国从‘制造大国’迈向‘制造强国’贡献自己的力量。”近日,淮安高级职业技术学校报告厅内,中车南京浦镇车辆有限公司电焊工高级技师、全国劳动模范孙景南通过自身成长经历,向全校师生作“弘扬工匠精神 实干成就梦想”的专题报告,生动诠释工匠精神的深刻内涵。“听了劳模工匠的奋斗故事对我触动很大,让我知道了每个平凡的岗位都可以实现人生价值,我将努力奋斗、勤学苦练,争做有匠心、能创新的新时代制造业人才。”2023级模具设计与制造专业的张旭说。

在淮安,像这样的校园宣讲活动举办过很多场。全国劳动模范、大国工匠高凤林,全国劳动模范唐真亚、朱玉庭、吉兰芳等先后走进江苏财经职业技术学院、江苏食品药品技术学院、淮阴工学院等,他们执着钻研、精益求精、责任担当的精神点燃了励志之火,激发了师生“干一行、爱一行、钻一行”的动能。在2025年世界职业院校技能大赛总决赛争夺赛中,淮安斩获12金4银5铜,为江苏代表队登顶全国第一注入了强劲的“淮安力量”。

“工匠学院”——人才培育搭平台

淮安在推动工匠学院建设中,聘请全国劳动模范、大国工匠高凤林担任名誉院长,成立淮安工匠学院和八个分院;构建“1+10+N”技能培训体系,主动对接企业需求,加大产业工人教育培训力度。

8月4日,淮安工匠学院举办了智能制造培训班、10月9日举办了2025年淮安工匠人才训练营……吸引了全市企业百余名技术骨干参训。经过系统培训,他们怀揣新知识新技能投身生产一线,为淮安“7+3”先进制造业集群发展贡献力量。“这次培训直接把课堂搬进了实训车间,让我掌握了企业最急需的实用技术,收获满满!”富誉电子科技的袁良炜深有感触地说。

此外,淮安还组建劳模工匠服务队,积极开展“劳模工匠助企行”专项行动,助力企业赋能增效,推动产业提质升级。截至目前,市县(区)两级劳模工匠服务队已组织893人次劳模工匠为542家企业解决技术难题和实际问题768个。

政策保障——成长路径保通畅

淮安积极建机制、给政策,实施“技能兴淮”,为产业工人职业成长破壁清障:支持将急需紧缺技能人才纳入人才引进目录;实施职业技能等级认定提质扩面行动;健全“新八级工”职业技能等级制度;引导企业建立健全产业工人职业生涯指导计划;推进学历教育学习成果、非学历教育学习成果、职业技能等级学分转换互认;建立职业资格、职业技能等级与相应职称、学历的双向比照认定制度;健全专业技术岗位、经营管理岗位、技能岗位互相贯通的长效机制……一系列措施,让产业工人发展道路通畅、保障健全、成长无忧。

在产教融合中,全市各地纷纷出招施策。江苏工匠、省产业教授杨新春和淮安信息职业技术学院等院校开展校企合作,在江苏电子信息职业学院、高职院校分别建立了两个实训基地和劳模创新工作室;江苏今世缘酒业股份有限公司构建“工匠学院+分院+教学点+实操基地”的培训格局;盱眙县坚持政府、企业、教育资源协同发力,组建“龙虾创业学院”,推动企业设立商学院。

在技术攻关中,各家企业也是各显神通。江苏科圣智能装备股份有限公司近三年研发投入1000多万元,占销售额的7%左右;康乃馨集团研发中心通过产学研合作,2022年自主研发全国首条家纺行业自动生产线,月生产量从160吨提高到320吨以上,该中心被认定为省级工程技术研究中心,并获得“全国酒店纺织品(布草)技术研发中心”认证。

在创新创效中,该市依托劳模工匠、技能大师的“头雁效应”成效显著。截至目前,已创建市级以上示范性劳模创新工作室73家、劳模工匠(职工)创新工作室联盟6家。全国劳模、江苏双环齿轮有限公司朱玉庭就是其中代表,他带领团队累计完成近百项产品技术攻坚,累计为公司创造直接经济效益超3200万元。

在推进行业比武中,该市总工会联合市人力资源和社会保障局在智慧产业、电子信息、新业态等行业中开展技能竞赛,加大奖励力度,调动职工岗位练兵、提升技能的积极性。

通讯员 卢克余 陈文姝